6/28~雇用創造革命~ 『障がい者雇用は戦力です!』セミナー→終了いたしました
◆障がい者雇用って、まず何から始めればよいの?まだ早くない?
◆障がい者雇用って具体的にはどのような採用活動をしたらよいの?
◆障がい者雇用のメリットと気を付けるべきことは何?
◆ 障がい者を雇用した場合,社内でどのように働いてもらうのがよいの?
なぜ今から障がい者雇用?
障がい者雇用を行うことのメリットは?
ひとつでも気になる内容がありましたら是非ご参加ください!!
時代の流れとして,企業に障がい者雇用を先進的に行うことが求められています。
第1部 では,
当事務所の社会保険労務士 内山雅視が,
平成30年4月施行の改正による障がい者法定雇用率の上昇を前にして,
いますでに,様々な企業が,障がい者雇用への取り組みを進めています。
「なぜ今,障がい者雇用に取り組むべきなのか」その理由を,
障がい者雇用を取り巻く状況とともにご説明いたします。
第2部 では,
株式会社アイエスエフネットライフの渡辺慎吾氏より,
障がい者雇用といわれても,
社内の体制整備や本人・社員への配慮などを考えると,
メリットよりデメリットの方が多いのでは…
とお考えの皆様に,是非聴いていただきたい
「障がい者雇用をプラスにするメソッド」を
多くの障がい者雇用の事例をもとにお話しいただきます。
また,コーディネーターに,弁護士 上野 祐 が担当いたします。
これからの時代を牽引していく,
経営者の方や,人事・労務ご担当の方に,ぜひお聴きいただきたい内容です。
<講師>
第1部 「なぜ今,障がい者雇用に取り組むべきなのか」
新潟県社会保険労務士会所属。
新潟市障がい者雇用支援企業ネットワーク「みつばち」登録メンバー。
障がい者雇用そのものの労務管理上の相談のほか,
助成金や障害年金など障がい者雇用の周辺分野を幅広く取り扱う。
第2部 「障がい者雇用をプラスにするメソッド」
*講師紹介*
株式会社オーシャンシステムを経て現職。
障がい者の実習開拓・就労先開拓として営業部のマネージャーに従事。
その後所長に就任。
現在は新潟の拠点長として新潟第一・第二事業所の事業所運営。
三条事業所の運営サポート,西蒲区にある農業組合法人の運営に従事。
コーディネーター
2014年弁護士登録。
自身も視覚障がいを持つことから,
価値観が多様化する社会において
不自由を感じる方の力となるべく弁護士として活躍中。
<開催日>
平成28年6月28日(火)
<時間>
15:00~16:30
<対象者>
経営者様から人事・労務担当者の皆様にオススメです
<参加費>
<申込方法>
なお,先着20名様限定となっておりますので,万一定員に達した場合には,何卒ご容赦ください。
予約状況などお問い合わせは0120-15-4640までお気軽にお電話ください。